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第三九零章 关键人物（第2页）

“啊，是这么一回事，给你找的那个师傅。不是咱们教导队的人，不好让人家过来教你，咱们要学本事，只能辛苦一些了。我可告诉你，昨天咱们队长亲自给人家打电话，人家看在他的面子上，才答应教你的，你去了之后。可不能给咱们教导队丢人。否则，看你回来队长怎么收拾你。”

程志超眨了眨眼睛：“不就是学个计算机嘛，至于跑这么远的路？咱们教导队就没有这方面的专家了？”

“有个毛。”一提起这事，唐助理就满肚子气。从前年开始。全军上下都加强了信息化方面的投入，教导队赶上好时机了，上级也配发了一些计算机之类的高科技东西。可是谁都知道，这东西是个好东西，有了它。别的不说，在工作效率上就能提升不少数，却偏偏找不出几个精通计算机的人材。好不容易送到外面地方职业学校掊养出几个，打游戏的水平一个比一个厉害。真正能把这东西用到正地方的一个也没有，气得羊宇建暴跳如雷。年底的时候，直接把那几位高人打发退伍了事。

从此之后。教导队的计算机，也就是干干文字处理方面的小活，诺大的一个电教室，竟然成了一个摆设，沦为了其他单位的笑柄，也成了羊宇建的一块心病。

羊宇建之所以把程志超和赵济勇留到教导队，固然是有其他方面的原因，但是这两个高学历的大学生兵也着实打动了他。所以才把赵济勇安排到了雷达站，而程志超，则在没下连的时候，教导队就已经内定让他去学习计算机操作，力争在最短的时间之内，把教导队的场子找回来。

他的想法很简单，教导队最近几年来，除了训新兵之外，露脸的时候着实不多，想要在信息化的大潮中露一把脸，除了高科技之外，别无选择。而附属教导队的雷达站以及队内高技术人材的储备，则是唯一的突破口。这两个大学生新兵，不安排到这两个地方，又能安排到哪里？

程志超和赵济勇心里一直认为，他们两个分到了教导队是浪费人材。可是在羊宇建看来，这样的两个好苗子，如果被扔到了战斗班，何尝不是一种浪费？总而言之，都是学历惹的祸。如果程志超和赵济勇和新兵连里其他的城市兵一样，都是高中学历，基于他们在新兵连的表现，羊宇建肯定想都不用想，直接就把他们扔到战斗班了。

而把他们两个留在教导队，羊宇建所承担的压力其实极大。上一次徐云福虽然什么也没说就和成晏明离开训练团，但是羊宇建从他们的种种表现可以清清楚楚的看出，徐大队其实还是相当看好这两个小子的，只不过特战队从来没有过从新兵连里调人的先例，所以徐云福才没有当场要人。羊宇建现在最费脑筋的，不是怎么调教这两个兵，让他们成为全面发展的好兵，而是如何废了他们的武功，让他们的军事素养不像刚开始那样突出，这样一来，也许徐云福看到他们两个渐渐沦为平庸，自然而然的就会打消要他们的念头。

而做这一切，首要的一点就是要让他们远离战斗班，只要他们摸不到枪，再好的兵在机关里呆上两年基本上也成了废材了。

这其中的缘由，程志超和赵济勇自然是不知道。如果他们知道羊宇建把他们留在教导队居然是安的这份心，恐怕这两位大少爷马上就得展开自救行动不可。只要一个电话打到家里去，一心想要爱徒有所建树的老江马上就会发动所有的人脉，将他们两个调走。

东北军区和西南军区虽然属于不同的两个大军区，但是彼此之间的上层来往还是有的，想要从小小的教导队里调走两个兵，对于程卫国和赵东进这种boss而言，完全就是小菜一碟。

为了留住这两个兵，羊宇建可谓是煞费苦心，昨天他专程找程志超，明着是骂他一顿，实则是给程志超造成一种假象，让他误以为留在教导队其实前途一片光明，为了增加筹码。还特地含含糊糊将徐云福抬了出来。其目的就是给程志超画一个大大的画饼，让他能安安心心的在教导队呆下去。

只是他做梦也没有想到，程志超反而因此想多了，如果不是因为听说在教导队也可以集训的话。只怕程大少爷马上就要展开自救行动了。

唐助理军衔不高，但却是负责机要室这一块，是羊宇建的心腹之一，对羊宇建心里的算盘清楚得很，所以马上献计，让程志超和赵济勇马上就投入工作，不管效果怎么样，先把这事做成铁案再说。这才有了唐助理等不得程志超去找他。自己就迫不及待的领着他学技术这出戏。

“小程啊，教导队虽然是个机关单位，可是咱们这个教导队可和其他单位的教导队不一样，在这里。只要你想要的，，基本上都有。什么是军人的价值？军人的价值就是守家卫国，而守家卫国，并非直接上战场才能达到目的。总得有个分工？等过几个月。下一批轮训的人员到了，你就会发现，其实教导队和战斗部队也没有什么不同，都是一样的战术训练。一样的摸爬滚打，这在其他教导队可是看不到的。一句话。咱们教导队的兵，集结在一起。拉出去就是一支精兵中的精兵。”

唐助理清楚程志超还是倾向于战斗部队的生活，话锋一转，像个引诱小白兔的大灰狼一样又开始诱惑起程志超来。

“唐助理，您说的这些我都听说了，在咱这个教导队当兵，过的是苦日子。只不过我是机要室的，难道机要室也和其他部门一样训练？”

“这个嘛……”唐助理停顿了一下，嘿嘿笑了两声，说：“把你分在机要室，是暂时没有地方安置你的权宜之计。你以为队长会让你在机要室干一辈子？他才舍不得呢。这不送你去学技术了吗？等你学好了技术，就该换部门啦。”

程志超“哦”了一声：“唐助理，我知道你关心我，能不能先透露一下，学好了技术之后，把我安排到什么部门？”

“现在全军都在搞信息化，哪都缺高技术人材。未来战争，将不再是人与人之间的对抗，而是武器装备，陆海空天的对抗，队长一直有个野心，想要把咱教导队打造成一个信息化作战的尖兵单位。这个想法，已经酝酿了许多，马上就要着手实施。”

程志超心中一动：“那也就是说，队长想把教导队打造成一个战斗部队？”

“不全面，但也差不多少。”唐助理言语之间傲气十足，“很多人都说机关单位的兵员素质，连战斗部队的厨子都不如，队长很不服气。同样都是兵，凭什么让人家这样说咱们？就算不蒸馒头，也得争口气不是？所以说，这一次队长可是下了狠心了。咱这里要人有人，要枪有枪，条件方面没的说。经过几年的集训，兵员素质也比以前有了长足进步，唯一缺的，就是高技术方面的人材。这一块，一直是咱们的短板，好的人材，都被其他单位挖走了，部队院校的毕业生，更是抢手货，咱们连边都摸不着。唯一的办法，就是咱们自己培养。”

唐助理说到这里，停下脚步，转过身看着程志超，脸上多了几分期许：“所以，小伙子，你是咱们翻身的一个关键，队长对你报以厚望。只要你能不负这份厚望，队长就可以以点带面，步子迈得再大一些。”

程志超倒吸了一口凉气，这个羊队长的野心果然不小，竟然妄想把一个类似院校的机关单位改造成一个准战斗单位。且不说这其中的困难该有多大，就是这种胆识，也不是一般人所具备的。他迅速的在脑海中过了一下，自己所熟悉的人之中，没有一个人有此气魄，就连程卫国和老江也不例外。

但是随之一个疑问也就出来了：“唐助理，恕我直言，如果队长真成功了，那咱们这里还是教导队么？”

“名字不会变，但是性质可就变了。”唐助理洋洋自得，“我想你应该很清楚，教导队的战斗力一直都不弱，但说到底，这战斗力与自身没有多少关系。那些所谓的战斗力，都是选派过来轮训的人创造的，咱们自己的兵……唉！”唐助理叹了一口气，说道：“这就造成了一个结果，在众人眼里，教导队就是一个外围机构，从你这里出来的兵再好，也与你一毛钱的关系都没有。而且，长此下去，教导队教出来的兵也就是那样了，想要有所提高相当困难，高技术人材，咱们这里是培养不出来的。”

程志超点了点头，事实上的确是这个样子的。教导队最重要的职能本来是轮训连排长以及培养班长，但长久以来，由于种种原因，一些技术含量比较高的专业，教导队根本就没有办法培训。并不是不想培养，而是自身硬度不够，揽不了这活。

唐助理看他似乎理解了自己的意思，心里面非常满意，笑着说道：“打铁还得自身硬，队长的意思，一方面，咱自身的战斗力要提高；另一方面，在高技术方面，咱们也要加强。咱们自己腰杆子硬，才能反过来让别人信服咱们。小伙子，你赶上好时候了，我相信，在不久的将来，你可以见证咱们教导大队的飞越。而你，则是这其中重要的一环，你应该感到骄傲。”

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